Yrke per län · 6 kommuner och regioner
Lön för HR-specialist i Stockholms län, 40–49 år
Siffrorna uppdaterades
I Stockholms län har vi siffror för HR-specialist från 6 kommuner och regioner. Den typiska lönen (medianen) går från 51 000 kr i Vallentuna till 60 000 kr i Sollentuna, omräknat till heltid.
Snabb lönekoll · gratis
Vad ska du begära som HR-specialist i Stockholms län?
Pendlingskommun nära storstad 4 st
Mindre stad/tätort 1 st
Regioner och övriga 1 st
Sorterat efter medianlön inom varje kommungrupp (SKR:s indelning 2023). Kommuner där färre än fem personer har yrket visas inte.
Lön efter ålder i Stockholms län
| Ålder | Lägst | Högst |
|---|---|---|
| Under 30 år | 42 000 kr i Region Stockholm | |
| 30–39 år | 41 200 kr i Vallentuna | 55 000 kr i Botkyrka |
| 40–49 år | 51 000 kr i Vallentuna | 60 000 kr i Sollentuna |
| 50–59 år | 52 300 kr i Vallentuna | 60 600 kr i Nacka |
| 60 år och äldre | 52 200 kr i Järfälla | 60 100 kr i Region Stockholm |
Där bara en kommun står har de övriga för få i åldersgruppen för att visa.
Vanliga frågor
Var i Stockholms län tjänar den som arbetar som HR-specialist mest?
I Sollentuna, där den typiska lönen är 59 500 kr i månaden omräknat till heltid. Lägst är den i Vallentuna, 46 800 kr.
Vad tjänar den som är under 30 och arbetar som HR-specialist i Stockholms län?
I Region Stockholm tjänar anställda under 30 typiskt 42 000 kr. I övriga kommuner i länet är de för få för att visa.
Hur mycket skiljer lönen för HR-specialist mellan kommunerna i Stockholms län?
Den typiska lönen skiljer 12 700 kr i månaden mellan högst och lägst, 152 400 kr om året.