Direktlön.se

Lön för löne- och HR-administratör i Region Uppsala

Siffrorna uppdaterades

Typisk lön per ålder, heltid
  1. Under 30 årFör få för att visa
  2. 30–39 år36 600 kr12 pers.
  3. 40–49 år37 000 kr12 pers.
  4. 50–59 år38 000 kr8 pers.
  5. 60 år och äldre36 500 kr7 pers.

Ny i yrket, även om du är äldre? I 13 kommuner tjänar de under 30 typiskt 32 700 kr. Ingångslön för löne- och HR-administratör

Så räknar vi

I privat sektor: typiskt 41 900 kr i hela landet (SCB 2025)

Allmän handlingInkom2026-10-23Region UppsalaLöneunderlag sep 2026

Snabb lönekoll · gratis

Vad ska du begära?

Inget sparas.

Hela löneunderlagetRegion Uppsala
Mer om siffrorna
Anställda i underlaget
41 personer
Heltid / deltid
41 / 0 personer
Löneunderlag
september 2026

Siffrorna är arbetsgivarens egna löner, omräknade till heltid. Därför kan de skilja sig från SCB:s och fackens siffror för hela landet.

Vad tjänar den som arbetar som löne- och HR-administratör i Region Uppsala?

Den som arbetar som löne- och HR-administratör i Region Uppsala och är 30–39 år tjänar typiskt 36 600 kr i månaden omräknat till heltid, den som är 60 år och äldre 36 500 kr, enligt Region Uppsalas löneunderlag för september 2026. 8 av 10 av de 41 anställda tjänar mellan 35 000 och 39 000 kr.

  • Nästan alla som arbetar som löne- och HR-administratör i Region Uppsala har heltid.
  • Bland de mittersta 8 av 10 skiljer det bara 4 000 kr mellan den lägre och den övre nivån, så lönerna ligger nära varandra.

Tjänar man mer som löne- och HR-administratör i privat sektor?

Enligt SCB tjänar yrkesgruppen typiskt 41 900 kr i privat sektor i hela landet (2025), mot 35 000 kr i regionerna. Hos Region Uppsala är den typiska lönen 37 000 kr.

Hur har lönen för löne- och HR-administratör utvecklats?

I regionerna har medianlönen gått från 32 700 kr 2023 till 35 000 kr 2025, en ökning med 7 procent. Det är SCB:s siffror för hela landet.

Är det lätt att få jobb som löne- och HR-administratör?

Arbetsförmedlingen bedömer att möjligheterna till arbete är medelstora i Uppsala län, och att efterfrågan väntas vara oförändrad på fem års sikt. Just nu finns ett ledigt jobb som löne- och HR-administratör hos Region Uppsala i Platsbanken.

Lediga jobb som löne- och HR-administratör i Region Uppsala

Region Uppsala söker löne- och HR-administratör just nu. Lönerna ovan är vad de som redan har jobbet tjänar: utgå från dem när du skriver ditt löneanspråk.

Betalar någon mer i närheten?

Ja, 15 av de 23 arbetsgivarna inom 50 km betalar löne- och HR-administratör mer än Region Uppsala (37 000 kr). Typisk lön, högst först.

  1. LidingöStockholms län · 42 km43 600kr+6 600 kr
  2. NackaStockholms län · 46 km42 400kr+5 400 kr
  3. SollentunaStockholms län · 25 km42 100kr+5 100 kr
  4. Upplands VäsbyStockholms län · 22 km42 000kr+5 000 kr
  5. DanderydStockholms län · 36 km41 800kr+4 800 kr

Liknande yrken i Region Uppsala

  1. Nämndsekreterare41 100kr
  2. Arkivarie39 900kr
  3. Administratör36 100kr
  4. Administratör, teknik och fastighet36 000kr
  5. Ekonomiassistent35 500kr
  6. Kommunvägledare/informatör31 500kr