Lön för HR-specialist i Lidingö

Vad tjänar den som arbetar som HR-specialist i Lidingö?

8 av 10 av de 11 som arbetar som HR-specialist i Lidingö tjänar mellan 39 300 och 54 400 kr i månaden omräknat till heltid, enligt Lidingö stads löneunderlag för september 2026. Underlaget visar inte hur lönen skiljer mellan åldrar.

• Bland kommunerna i gruppen pendlingskommun nära storstad ligger Lidingö på plats 15 av 22.
• Närmast i samma kommungrupp: Lilla Edet betalar lite mer och Härryda lite mindre.
• Nästan alla som arbetar som HR-specialist i Lidingö har heltid.
• Bland de mittersta 8 av 10 skiljer det 15 100 kr mellan den lägre och den övre nivån.

Hur mycket blir kvar efter skatt?

Den typiska lönen, 47 700 kr, blir cirka 37 700 kr i månaden efter skatt för den som bor i Lidingö (skattetabell 30, utan kyrkoavgift).

Tjänar man mer som HR-specialist i privat sektor?

Enligt SCB tjänar yrkesgruppen typiskt 50 400 kr i privat sektor i hela landet (2025), mot 45 300 kr i kommunerna. Hos Lidingö stad är den typiska lönen 47 700 kr.

Hur har lönen för HR-specialist utvecklats?

I kommunerna har medianlönen gått från 42 200 kr 2023 till 45 300 kr 2025, en ökning med 7 procent. Det är SCB:s siffror för hela landet.

Är det lätt att få jobb som HR-specialist?

Arbetsförmedlingen bedömer att möjligheterna till arbete är medelstora i Stockholms län, och att efterfrågan väntas vara oförändrad på fem års sikt.