Lön för HR-Konsult i Växjö kommun
Siffrorna uppdaterades
25 personer har titeln HR-Konsult i Växjö kommuns löneunderlag för september 2026. Alla belopp är omräknade till heltid.
- Under 30 årFör få för att visa
- 30–39 år41 900 kr15 pers.
- 40–49 årFör få för att visa
- 50–59 år46 600 kr7 pers.
- 60 år och äldreFör få för att visa
De som är 50–59 år tjänar typiskt 4 700 kr mer än de som är 30–39 år.
Snabb lönekoll · gratis
Vad ska du begära?
Underlaget gäller hela yrkesgruppen HR-specialist i Växjö kommun, där titeln HR-Konsult ingår. Se lönerna för hela yrkesgruppen
Lön för HR-Konsult hos andra arbetsgivare
- Västra GötalandsregionenVästra Götalands län44 300kr
- Region GävleborgGävleborgs län39 600kr
- Region Örebro länÖrebro län45 100kr
- EskilstunaSödermanlands län47 100kr
- Region VästernorrlandVästernorrlands län43 300kr
- Region Jämtland HärjedalenJämtlands län44 600kr
- ÖrebroÖrebro län40 900kr
- GöteborgVästra Götalands län40 500kr
Lön för HR-Konsult hos alla 30 kommuner och regioner med titeln
Vanliga frågor
Vad tjänar den som är HR-Konsult i Växjö kommun?
Typisk lön per ålder, omräknat till heltid: 30–39 år 41 900 kr, 50–59 år 46 600 kr. 8 av 10 tjänar mellan 39 200 och 50 300 kr i månaden. Siffrorna bygger på 25 personer i Växjö kommuns löneunderlag för september 2026, en allmän handling.
Vad ska jag begära som HR-Konsult i Växjö kommun?
Utgå från vad de i din ålder tjänar hos Växjö kommun: 30–39 år 41 900 kr, 50–59 år 46 600 kr. Skriv ditt födelseår och din lön under ”Vad ska du begära?” ovan, så får du ett förslag och ett rimligt spann.
Varför finns titeln i flera yrkesgrupper?
Arbetsgivaren kodar varje tjänst efter arbetsuppgifterna, inte efter titeln. Samma titel kan därför höra till olika yrkesgrupper beroende på vad personen gör. Titelsidan räknar med alla som har titeln.