Lön för enhetschef, äldreomsorg i Kiruna
Siffrorna uppdaterades
- Under 30 årFör få för att visa
- 30–39 årFör få för att visa
- 40–49 årFör få för att visa
- 50–59 år49 900 kr12 pers.
- 60 år och äldre51 000 kr10 pers.
De som är 60 år och äldre tjänar typiskt 1 100 kr mer än de som är 50–59 år.
Ny i yrket, även om du är äldre? I 4 kommuner tjänar de under 30 typiskt 45 500 kr. Ingångslön för enhetschef, äldreomsorg
Efter skatt i Kiruna: cirka 37 300 kr av den typiska lönen (49 600 kr)
Snabb lönekoll · gratis
Vad ska du begära?
Mer om siffrorna
- Bland liknande kommuner (mindre stad/tätort)
- Plats 13 av 17
- Anställda i underlaget
- 29 personer
- Heltid / deltid
- 29 / 0 personer
- Löneunderlag
- oktober 2026
Siffrorna är arbetsgivarens egna löner, omräknade till heltid. Därför kan de skilja sig från SCB:s och fackens siffror för hela landet.
Vad tjänar den som arbetar som enhetschef, äldreomsorg i Kiruna?
Den som arbetar som enhetschef, äldreomsorg i Kiruna och är 50–59 år tjänar typiskt 49 900 kr i månaden omräknat till heltid, den som är 60 år och äldre 51 000 kr, enligt Kiruna kommuns löneunderlag för oktober 2026. 8 av 10 av de 29 anställda tjänar mellan 43 600 och 56 700 kr.
- Bland kommunerna i gruppen mindre stad/tätort ligger Kiruna på plats 13 av 17.
- Närmast i samma kommungrupp: Karlskoga betalar lite mer och Oskarshamn lite mindre.
- Nästan alla som arbetar som enhetschef, äldreomsorg i Kiruna har heltid.
- Bland de mittersta 8 av 10 skiljer det 13 100 kr mellan den lägre och den övre nivån.
Hur mycket blir kvar efter skatt?
Den typiska lönen, 49 600 kr, blir cirka 37 300 kr i månaden efter skatt för den som bor i Kiruna (skattetabell 35, utan kyrkoavgift).