Direktlön.se

Lön för systemadministratör i Västra Götalandsregionen

Siffrorna uppdaterades

108 personer har titeln systemadministratör i Västra Götalandsregionens löneunderlag för september 2026. Alla belopp är omräknade till heltid.

Typisk lön per ålder, heltid
  1. Under 30 årFör få för att visa
  2. 30–39 år33 900 kr41 pers.
  3. 40–49 år36 600 kr25 pers.
  4. 50–59 år36 600 kr23 pers.
  5. 60 år och äldre38 500 kr17 pers.

De som är 60 år och äldre tjänar typiskt 4 600 kr mer än de som är 30–39 år.

Så räknar vi

Allmän handlingInkom2026-10-23Västra GötalandsregionenLöneunderlag sep 2026

Snabb lönekoll · gratis

Vad ska du begära?

Inget sparas.

Underlaget gäller hela yrkesgruppen IT-administratör i Västra Götalandsregionen, där titeln systemadministratör ingår. Se lönerna för hela yrkesgruppen Titeln finns också i HR-specialist.

Lön för systemadministratör hos andra arbetsgivare

  1. BoråsVästra Götalands län38 800kr12 pers.
  2. Region GävleborgGävleborgs län36 300kr20 pers.
  3. Region Jämtland HärjedalenJämtlands län38 400kr15 pers.
  4. SundsvallVästernorrlands län37 500kr13 pers.
  5. ÖrnsköldsvikVästernorrlands län37 300kr9 pers.
  6. Upplands VäsbyStockholms län44 000kr7 pers.
  7. KungsbackaHallands län40 000kr6 pers.
  8. ÖrebroÖrebro län38 000kr5 pers.

Lön för systemadministratör hos alla 9 kommuner och regioner med titeln

Vanliga frågor

Vad tjänar den som är systemadministratör i Västra Götalandsregionen?

Typisk lön per ålder, omräknat till heltid: 30–39 år 33 900 kr, 40–49 år 36 600 kr, 50–59 år 36 600 kr, 60 år och äldre 38 500 kr. 8 av 10 tjänar mellan 31 500 och 41 500 kr i månaden. Siffrorna bygger på 108 personer i Västra Götalandsregionens löneunderlag för september 2026, en allmän handling.

Vad ska jag begära som systemadministratör i Västra Götalandsregionen?

Utgå från vad de i din ålder tjänar hos Västra Götalandsregionen: 30–39 år 33 900 kr, 40–49 år 36 600 kr, 50–59 år 36 600 kr, 60 år och äldre 38 500 kr. Skriv ditt födelseår och din lön under ”Vad ska du begära?” ovan, så får du ett förslag och ett rimligt spann.

Varför finns titeln i flera yrkesgrupper?

Arbetsgivaren kodar varje tjänst efter arbetsuppgifterna, inte efter titeln. Samma titel kan därför höra till olika yrkesgrupper beroende på vad personen gör. Titelsidan räknar med alla som har titeln.