Direktlön.se

Lön för handläggare, annan i Region Stockholm

Siffrorna uppdaterades

708 personer har titeln handläggare, annan i Region Stockholms löneunderlag för september 2026. Alla belopp är omräknade till heltid.

Typisk lön per ålder, heltid
  1. Under 30 år41 300 kr22 pers.
  2. 30–39 år46 300 kr154 pers.
  3. 40–49 år53 500 kr208 pers.
  4. 50–59 år55 000 kr196 pers.
  5. 60 år och äldre54 200 kr126 pers.

De som är 60 år och äldre tjänar typiskt 12 900 kr mer än de som är under 30 år.

Så räknar vi

Allmän handlingInkom2026-10-21Region StockholmLöneunderlag sep 2026

Snabb lönekoll · gratis

Vad ska du begära?

Inget sparas.

Underlaget gäller hela yrkesgruppen handläggare, övrigt i Region Stockholm, där titeln handläggare, annan ingår. Se lönerna för hela yrkesgruppen

Lön för handläggare, annan hos andra arbetsgivare

  1. Region SkåneSkåne län46 800kr523 pers.
  2. Region UppsalaUppsala län48 400kr230 pers.
  3. Region Kalmar länKalmar län46 900kr60 pers.
  4. FalunDalarnas län39 000kr35 pers.
  5. MarkVästra Götalands län43 000kr25 pers.
  6. ÅreJämtlands län44 100kr16 pers.
  7. NorrköpingÖstergötlands län50 200kr15 pers.
  8. ÄlvsbynNorrbottens län43 000kr15 pers.

Lön för handläggare, annan hos alla 23 kommuner och regioner med titeln

Vanliga frågor

Vad tjänar den som är handläggare, annan i Region Stockholm?

Typisk lön per ålder, omräknat till heltid: under 30 år 41 300 kr, 30–39 år 46 300 kr, 40–49 år 53 500 kr, 50–59 år 55 000 kr, 60 år och äldre 54 200 kr. 8 av 10 tjänar mellan 40 000 och 71 000 kr i månaden. Siffrorna bygger på 708 personer i Region Stockholms löneunderlag för september 2026, en allmän handling.

Vad ska jag begära som handläggare, annan i Region Stockholm?

Utgå från vad de i din ålder tjänar hos Region Stockholm: under 30 år 41 300 kr, 30–39 år 46 300 kr, 40–49 år 53 500 kr, 50–59 år 55 000 kr, 60 år och äldre 54 200 kr. Skriv ditt födelseår och din lön under ”Vad ska du begära?” ovan, så får du ett förslag och ett rimligt spann.

Varför finns titeln i flera yrkesgrupper?

Arbetsgivaren kodar varje tjänst efter arbetsuppgifterna, inte efter titeln. Samma titel kan därför höra till olika yrkesgrupper beroende på vad personen gör. Titelsidan räknar med alla som har titeln.