Direktlön.se

Lön för enhetschef i Region Örebro län

Siffrorna uppdaterades

270 personer har titeln enhetschef i Region Örebro läns löneunderlag för november 2025. Alla belopp är omräknade till heltid.

Typisk lön per ålder, heltid
  1. Under 30 årFör få för att visa
  2. 30–39 år50 600 kr39 pers.
  3. 40–49 år54 700 kr102 pers.
  4. 50–59 år57 100 kr92 pers.
  5. 60 år och äldre57 800 kr36 pers.

De som är 60 år och äldre tjänar typiskt 7 200 kr mer än de som är 30–39 år.

Lönerna gäller november 2025 och kan ha höjts sedan dess. Så räknar vi

Allmän handlingInkom2026-10-09Region Örebro länLöneunderlag nov 2025

Snabb lönekoll · gratis

Vad ska du begära?

Inget sparas.

Underlaget gäller hela yrkesgruppen chef, hälso- och sjukvård i Region Örebro län, där titeln enhetschef ingår. Se lönerna för hela yrkesgruppen Titeln finns också i chef, övrigt, chef, administration, chef, teknik och samhällsbyggnad, chef, städ och renhållning.

Lön för enhetschef hos andra arbetsgivare

  1. ÖrebroÖrebro län54 200kr272 pers.
  2. LindesbergÖrebro län53 000kr41 pers.
  3. KumlaÖrebro län52 700kr26 pers.
  4. HallsbergÖrebro län50 600kr21 pers.
  5. DegerforsÖrebro län56 100kr8 pers.
  6. LekebergÖrebro län60 400kr6 pers.
  7. GöteborgVästra Götalands län58 500kr1 332 pers.
  8. Västra GötalandsregionenVästra Götalands län59 500kr972 pers.

Lön för enhetschef hos alla 147 kommuner och regioner med titeln

Vanliga frågor

Vad tjänar den som är enhetschef i Region Örebro län?

Typisk lön per ålder, omräknat till heltid: 30–39 år 50 600 kr, 40–49 år 54 700 kr, 50–59 år 57 100 kr, 60 år och äldre 57 800 kr. 8 av 10 tjänar mellan 46 700 och 63 400 kr i månaden. Siffrorna bygger på 270 personer i Region Örebro läns löneunderlag för november 2025, en allmän handling.

Vad ska jag begära som enhetschef i Region Örebro län?

Utgå från vad de i din ålder tjänar hos Region Örebro län: 30–39 år 50 600 kr, 40–49 år 54 700 kr, 50–59 år 57 100 kr, 60 år och äldre 57 800 kr. Skriv ditt födelseår och din lön under ”Vad ska du begära?” ovan, så får du ett förslag och ett rimligt spann.

Varför finns titeln i flera yrkesgrupper?

Arbetsgivaren kodar varje tjänst efter arbetsuppgifterna, inte efter titeln. Samma titel kan därför höra till olika yrkesgrupper beroende på vad personen gör. Titelsidan räknar med alla som har titeln.