Direktlön.se

Lön för planerare i Örebro kommun

Siffrorna uppdaterades

141 personer har titeln planerare i Örebro kommuns löneunderlag för september 2026. Alla belopp är omräknade till heltid.

Typisk lön per ålder, heltid
  1. Under 30 år38 200 kr6 pers.
  2. 30–39 år44 000 kr43 pers.
  3. 40–49 år46 800 kr46 pers.
  4. 50–59 år47 000 kr26 pers.
  5. 60 år och äldre45 900 kr20 pers.

De som är 60 år och äldre tjänar typiskt 7 700 kr mer än de som är under 30 år.

Så räknar vi

Allmän handlingInkom2026-10-09Örebro kommunLöneunderlag sep 2026

Snabb lönekoll · gratis

Vad ska du begära?

Inget sparas.

Underlaget gäller hela yrkesgruppen handläggare, individ- och familjeomsorg i Örebro kommun, där titeln planerare ingår. Se lönerna för hela yrkesgruppen Titeln finns också i handläggare, skola och förskola, handläggare, teknik och fastighet, handläggare, övergripande verksamhet, kultursekreterare.

Lön för planerare hos andra arbetsgivare

  1. HallsbergÖrebro län35 200kr6 pers.
  2. KarlskronaBlekinge län36 200kr58 pers.
  3. UppsalaUppsala län34 800kr34 pers.
  4. TrollhättanVästra Götalands län35 200kr12 pers.
  5. NybroKalmar län32 900kr12 pers.
  6. GöteborgVästra Götalands län46 000kr11 pers.
  7. HässleholmSkåne län36 600kr11 pers.
  8. MariestadVästra Götalands län34 700kr9 pers.

Lön för planerare hos alla 18 kommuner och regioner med titeln

Vanliga frågor

Vad tjänar den som är planerare i Örebro kommun?

Typisk lön per ålder, omräknat till heltid: under 30 år 38 200 kr, 30–39 år 44 000 kr, 40–49 år 46 800 kr, 50–59 år 47 000 kr, 60 år och äldre 45 900 kr. 8 av 10 tjänar mellan 40 800 och 50 700 kr i månaden. Siffrorna bygger på 141 personer i Örebro kommuns löneunderlag för september 2026, en allmän handling.

Vad ska jag begära som planerare i Örebro kommun?

Utgå från vad de i din ålder tjänar hos Örebro kommun: under 30 år 38 200 kr, 30–39 år 44 000 kr, 40–49 år 46 800 kr, 50–59 år 47 000 kr, 60 år och äldre 45 900 kr. Skriv ditt födelseår och din lön under ”Vad ska du begära?” ovan, så får du ett förslag och ett rimligt spann.

Varför finns titeln i flera yrkesgrupper?

Arbetsgivaren kodar varje tjänst efter arbetsuppgifterna, inte efter titeln. Samma titel kan därför höra till olika yrkesgrupper beroende på vad personen gör. Titelsidan räknar med alla som har titeln.