Direktlön.se

Lön för enhetschef i Lidköpings kommun

Siffrorna uppdaterades

83 personer har titeln enhetschef i Lidköpings kommuns löneunderlag för oktober 2026. Alla belopp är omräknade till heltid.

Typisk lön per ålder, heltid
  1. Under 30 årFör få för att visa
  2. 30–39 år51 600 kr16 pers.
  3. 40–49 år54 000 kr25 pers.
  4. 50–59 år55 500 kr28 pers.
  5. 60 år och äldre55 800 kr13 pers.

De som är 60 år och äldre tjänar typiskt 4 200 kr mer än de som är 30–39 år.

Så räknar vi

Allmän handlingInkom2026-10-09Lidköpings kommunLöneunderlag okt 2026

Snabb lönekoll · gratis

Vad ska du begära?

Inget sparas.

Underlaget gäller hela yrkesgruppen enhetschef, äldreomsorg i Lidköpings kommun, där titeln enhetschef ingår. Se lönerna för hela yrkesgruppen Titeln finns också i enhetschef, funktionsstöd, enhetschef, individ- och familjeomsorg, kostchef, chef, teknik och samhällsbyggnad.

Lön för enhetschef hos andra arbetsgivare

  1. GöteborgVästra Götalands län58 500kr1 332 pers.
  2. Västra GötalandsregionenVästra Götalands län59 500kr972 pers.
  3. BoråsVästra Götalands län51 600kr254 pers.
  4. SkövdeVästra Götalands län55 400kr129 pers.
  5. TrollhättanVästra Götalands län57 000kr112 pers.
  6. KungälvVästra Götalands län60 100kr92 pers.
  7. AlingsåsVästra Götalands län54 100kr87 pers.
  8. LerumVästra Götalands län57 200kr72 pers.

Lön för enhetschef hos alla 147 kommuner och regioner med titeln

Vanliga frågor

Vad tjänar den som är enhetschef i Lidköpings kommun?

Typisk lön per ålder, omräknat till heltid: 30–39 år 51 600 kr, 40–49 år 54 000 kr, 50–59 år 55 500 kr, 60 år och äldre 55 800 kr. 8 av 10 tjänar mellan 49 500 och 58 800 kr i månaden. Siffrorna bygger på 83 personer i Lidköpings kommuns löneunderlag för oktober 2026, en allmän handling.

Vad ska jag begära som enhetschef i Lidköpings kommun?

Utgå från vad de i din ålder tjänar hos Lidköpings kommun: 30–39 år 51 600 kr, 40–49 år 54 000 kr, 50–59 år 55 500 kr, 60 år och äldre 55 800 kr. Skriv ditt födelseår och din lön under ”Vad ska du begära?” ovan, så får du ett förslag och ett rimligt spann.

Varför finns titeln i flera yrkesgrupper?

Arbetsgivaren kodar varje tjänst efter arbetsuppgifterna, inte efter titeln. Samma titel kan därför höra till olika yrkesgrupper beroende på vad personen gör. Titelsidan räknar med alla som har titeln.